É comum que dúvidas ocorram na segurança do trabalho sobre a diferença entre avaliações quantitativas e qualitativas. As qualitativas podem ser divididas entre qualitativa e qualitativa dos riscos inerentes à atividade. Em termos mais simples, a avaliação quantitativa utiliza medições precisas, com os equipamentos corretos para procurar quantidades numéricas de exposição, enquanto que a qualitativa utiliza da observação detalhada e diálogo com os funcionários para entender se há risco, sem limites de tolerância para agentes agressivos.
Dessa maneira, a avaliação qualitativa utiliza os critérios dos técnicos da Higiene Ocupacional para levar em consideração o tempo de exposição e o tipo de proteção utilizada, tendo como critérios o contato permanente, eventual ou intermitente. Devemos manter em mente que a falta de limites de tolerância não significa que não exista uma fundamentação técnica para o parecer dos profissionais de segurança.
Dentro do escopo da avaliação qualitativa, temos também a avaliação qualitativa de riscos inerentes à atividade, que nada mais é que a situação onde não há meios de neutralizar a insalubridade, sendo parte essencial da profissão do trabalhador (podemos usar como exemplo pessoas que trabalham em hospitais – o risco de contágio não pode ser 100% eliminado, sendo parte da profissão). Neste caso, a insalubridade é caracterizada por inspeção realizada no local específico de trabalho.
Por outro lado, a avaliação quantitativa tem limites claros de tolerância para os agentes agressivos que podem vir a colocar os trabalhadores em risco. Esses limites podem ser baseados em intensidade, tempo de exposição e etc. dependendo de qual risco o perito foi chamado para averiguar.
Qual abordagem utilizar?
As duas abordagens têm suas vantagens e desvantagens. A qualitativa se baseia muito na percepção individual de cada pessoa, podendo assim ter sua credibilidade questionada. Porém podem demonstrar problemas que vão além dos números e dos limites, sendo mais aprofundadas de maneira subjetiva. A quantitativa usa bases matemáticas para calcular riscos e impactos, sendo mais confiável e trazendo resultados mais precisos. Porém, ás vezes não há dados suficientes para realizar as avaliações de maneira aprofundada, sendo mais difícil de ser praticada. Vemos então vantagem na hora de combinar abordagens, pois a qualitativa é mais rápida em detectar riscos e a qualitativa mais certeira em seus limites para caracterizar insalubridade.
Podemos então dizer que as avaliações qualitativas e quantitativas são essenciais para o bom funcionamento dos ambientes de trabalho, garantindo a segurança dos trabalhadores. Devem então ser feitas periodicamente para analisar realmente quais são os riscos e se eles permanecem.
